書刊印刷工價沸沸揚揚議論了多年，卻始終沒有找到明確的解決方案。怎樣在出版社和印刷廠之間尋求一個相對合理的價位，從而達到互利雙贏的目的是一個難題。人們都知道，市場決定價格，但就出版物印刷來說，實際操作起來卻不是那么回事。這里除了人們對價值規(guī)律的認識之外，主要是雙方還沒有完全進入市場，對利益的再分配過分各為其主。正是由于市場位置的不均衡導(dǎo)致了市場價值的錯位，使本該合理的印刷工價一直處在低位徘徊的境地。

工價調(diào)整莫衷一是

近幾年，各地印刷行業(yè)協(xié)會在針對印刷工價做了大量調(diào)研工作之后，相繼出臺了《書刊印刷工價（指導(dǎo)價）》。上海印刷行業(yè)協(xié)會于2005年12月率先出臺了《上海市書刊印刷行業(yè)指導(dǎo)工價表》，對書刊電腦排版、印刷、裝訂、彩印、制作輸出打樣、彩色拼版、拷版、貼塑、過油、精裝、紙張伸放率以及一些輔助工價都與時俱進地作了相應(yīng)的調(diào)整，為解決書刊印刷工價低的問題作了有益的探索。其他省市也紛紛仿效，為本地印刷企業(yè)的工價提供了一個新依據(jù)。然而出版部門并沒有表現(xiàn)出太多的熱情，研討會、座談會上也沒有表示接受這個指導(dǎo)價的確切態(tài)度。

的確，指導(dǎo)價只能緩解一下工價矛盾，并不能從根本上解決工價問題，能否做到雙贏，還有待市場的檢驗。

近幾年，每年物價指數(shù)均在4%~8%左右跳動，印刷用的器材、紙張上漲的幅度更是驚人，印刷工價不變，書刊印刷企業(yè)還能玩得轉(zhuǎn)嗎？就在指導(dǎo)價還在試水階段，紙張、耗材又爆發(fā)了全面漲價，漲幅均在20%~30%左右，再度挑戰(zhàn)印刷工價。老問題沒有解決，新問題又出來了，印刷企業(yè)在工價面前總是這樣的被動。

利益如何再分配

工價矛盾說到底就是利益的再分配，怎樣才能保證雙方的既得利益，工價就是準星。

在書刊印刷市場，出版社占有優(yōu)勢，掌握書刊的發(fā)印權(quán)，有較大的回旋余地，所以表現(xiàn)得“寸步不讓”。而對于不景氣的印刷企業(yè)來說，業(yè)務(wù)就是生命，怎么也硬氣不起來，吃虧上當也有人干，由此導(dǎo)致了工價混戰(zhàn)。顯然，指導(dǎo)價也只是一個參照價。追求利益最大化是企業(yè)經(jīng)營的目的，商場上沒有慈善家。在書刊印刷市場上，雙方都應(yīng)該進入市場，進入角色。

隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展，出版社其實也有難言的苦衷，就目前而言，三大難題在面前。

1.隨著電子讀物的普及，網(wǎng)絡(luò)知識的沖擊，讀者興趣的轉(zhuǎn)移，選題難、出書難、賣書難的現(xiàn)象普遍存在，有些本版書印數(shù)少成本高，特別是一些專業(yè)科技書印數(shù)更少，有些書叫好不叫賣，庫存積壓嚴重資金沉淀。

2.原有的一部分中小學(xué)教材教輔的出版任務(wù)，也隨著課本的重復(fù)使用，出版數(shù)量急驟減少，出版社日子也不好過。

3.教材出版招投標以后，教材出版任務(wù)成為不確定因素。

市場是工價根基

印刷工價是雙方不可逾越的門檻，必須隨市場變化而變化，按市場運作，不變就有悖價值規(guī)律，出版與印刷都必須接受這個現(xiàn)實。

面對工價調(diào)整，出版社能沒有想法嗎？有一個出版社社長懇求印刷廠看在多年合作的情分上，在工價上多多關(guān)照，并反復(fù)闡明自己的難處，表示以后有機會一定回報。難、難、難，一個“難”字難倒出版與印刷這對長期合作的老朋友。

市場是工價的根基，工價的確定必須以市場為準則。只有根據(jù)市場價值規(guī)律，建立適應(yīng)市場變化的工價運行機制，在取得準確數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上，實事求是地確定印刷工價。盡管大家都有難處，但要知道，拼工價只會影響出版與印刷的整體發(fā)展，雙贏的目標就難實現(xiàn)。

市場經(jīng)營永恒不變的一個話題，就是互利雙贏，這也是現(xiàn)代市場經(jīng)濟的鮮明特點。出版與印刷這對特殊的老朋友在一定程度上既是競爭對手，但更是合作伙伴，有共同的事業(yè)基礎(chǔ)。面對共同市場，只有共同去尋求辦法才是最重要的。